就活生がOB・OG訪問する前に!好印象の基本的な質問

OB・OG訪問時の基本的な質問を紹介します。OB・OG訪問をする前に、聞きたいことをまとめておくと、やる気が伝わり印象もいいです。有意義な時間を過ごすためにも事前に用意しておきましょう。
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就活生がOB・OG訪問する前に!好印象の基本的な質問


OB・OG訪問をするのですが、何を質問したらいいかわかりません。。

基本的には、自分が興味のあることを聞けばいいんだけどね!

好印象がもらえる質問内容と基本的な質問を紹介するね!



@ 自分が会社でやりたい仕事について


OB・OGの企業で、自分がやりたいと考えていることについて、具体的に質問するとOB・OGの印象はいいです。

例えば、『御社の○○事業部で、△△したいです。』『御社の□□商品に興味があります。』など、

入社する意欲が少しでもあることをアピールすることは大切です。

入社する意欲があることがわかれば、OB・OGの方のやる気も上がります。

以前、OB・OG訪問で会った学生の中に、やりたい仕事も職種も決まっていない学生がいました。

「うちの会社に入社する意欲はないなぁ」とすぐに感じ取り、悪印象でした。

OB・OGの企業について、ある程度企業研究してから、OB・OG訪問をすることが大切です。

OB・OG訪問する前に、企業で関わりたい仕事を考えておこうね!



A 企業研究をしていて、気になった内容について



企業のホームページや説明会に参加すると、気になることが出てくると思います。

たとえば、『寮があると聞いたんですけど、何年入れますか』『出張が多いと聞いたんですけど、どうですか』など。

OB・OGが答えられそうな範囲で、企業の質問をすることはいいことです。

しっかり、会社のことを調べてくれているんだなと好印象です。

OB・OGの方が、答えるのに困りそうな質問は避けようね!



よく聞かれる定番の質問まとめ



最後に、学生によく質問されるものを紹介するね!



星 選考の流れについて

星 OB・OGの方の志望理由について

星 推薦枠について

星 OB・OGの方の仕事内容について

星 〇〇社との違いについて

星 入社前と入社後のギャップについて

星 会社の雰囲気について

星 配属先の決められ方について

星 大変だった仕事について

星 仕事のやりがいについて

星 研修などの社内制度について

星 オフの過ごし方について

星 会社に入社して、よかったこと

OB

アドバイス(OB・OG訪問に関して)


1 気を抜かない

『採用に関係ないよー』とOB・OGの方に言われても、採用担当の代理で来ている場合もあるので、気を抜かないてはいけません

2 質問する相手を選ぶ

研究室の先輩など採用に関わっていないOB・OGの方には、自分の好きなこと(面接の内容、給料など)を聞いていいと思います。

3 OB・OG訪問後にメール

OB・OG訪問後には、その日のうちにお礼のメールをするべきです。今後も質問や相談がしやすくなると思います。


管理人のプロフィール
16卒の理系大学院生。技術職として大手メーカー就職。新卒採用をリクルーターとして2年間経験。このサイトは「大学生のみなさんに後悔のない就職活動を送ってもらいたい」という想いで作成しました。まず、はじめに下記記事を読んで下さい!

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